哈爾濱信息工程學(xué)院招聘公告
眾信教育 黑龍江省眾信教育服務(wù)平臺(tái) 2022-08-18 08:30 發(fā)表于黑龍江
招聘公告
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
哈爾濱信息工程學(xué)院始建于1995年，是經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)置的全日制普通本科高等學(xué)校，是國(guó)家示范性軟件技術(shù)學(xué)院、全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)單位?，F(xiàn)擁有哈東、江北兩個(gè)校區(qū)，總占地面積69.6萬(wàn)平方米（1045畝），校舍建筑面積25.6萬(wàn)平方米，在校動(dòng)態(tài)學(xué)生數(shù)8000余人。
學(xué)校堅(jiān)持以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為中心，將品格、知識(shí)、能力“三位一體”的教育理念，貫穿人才培養(yǎng)全過(guò)程。學(xué)校以計(jì)算機(jī)、信息類工科專業(yè)為基石，致力于探索應(yīng)用學(xué)科與基礎(chǔ)學(xué)科交叉融合之路，設(shè)置新興交叉學(xué)科，拓展與計(jì)算機(jī)復(fù)合的電商類、管理類、藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。更多學(xué)校內(nèi)容介紹可訪問(wèn)哈爾濱信息工程學(xué)院官網(wǎng)
（https://www.greathiit.com/）。
二、福利待遇
1.按哈爾濱信息工程學(xué)院薪酬體系規(guī)定，享受相應(yīng)崗位待遇。
2.年薪：10-30萬(wàn)元/年。
3.博士研究生、高級(jí)職稱薪酬及福利待遇面談。
4.五險(xiǎn)一金，十三個(gè)月工資，帶薪寒暑假，節(jié)日福利。
5.多條免費(fèi)通勤（詳見附表），免費(fèi)提供單身教師宿舍。
三、基本條件
1. 應(yīng)聘人員學(xué)歷要求碩士研究生及以上學(xué)歷，并且本科、碩士所學(xué)專業(yè)需一致或相近。副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬。
2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，品行端正，具有適應(yīng)高等院校各崗位工作需要的政治素養(yǎng)和文化素質(zhì)。
3.具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德；工作中善于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、事業(yè)心強(qiáng)、熱愛教育事業(yè)，教書育人、為人師表，愿為哈爾濱信息工程學(xué)院的發(fā)展建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
4.下列四類人員不予受理：因犯罪受過(guò)刑事處罰人員；被開除公職人員；以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為高等院校工作人員的人員；在各類招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員，不得應(yīng)聘。
四、招聘計(jì)劃
圖片
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：從即日起至錄滿為止。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員將應(yīng)聘資料發(fā)送至郵箱hxcihr@126.com。郵件主題：應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)歷+最高學(xué)歷畢業(yè)學(xué)校，例如：“應(yīng)聘思政課教師+XXX+碩士研究生+哈爾濱工業(yè)大學(xué)”。
應(yīng)聘人員需提交以下材料：
（1）個(gè)人履歷
（2）《哈爾濱信息工程學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》（附件1）
3.注意事項(xiàng)
（1）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或錄取資格。
（2）對(duì)招聘計(jì)劃中資格條件等內(nèi)容信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)致電0451-58607918、18004666114、13945064244。
（二）資格確認(rèn)
學(xué)校將對(duì)所有網(wǎng)絡(luò)資料進(jìn)行資格審查，將通過(guò)電子郵件、短信或電話等方式通知資格審查通過(guò)人員，考生報(bào)名后務(wù)必保證電子郵箱、電話暢通。
（三）面試
具體面試時(shí)間及方式等待電話通知。
（四）政審
擬聘人員應(yīng)由其原所在單位或社區(qū)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和工作實(shí)際等情況進(jìn)行考核，人事部門對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
（五）確認(rèn)
對(duì)提供材料真實(shí)、登記表中反映與學(xué)校招聘條件相符合者，并且面試考核與政審均為合格者，可確認(rèn)為擬聘人員。
